 | Bestel je boeken
bij Bol.com (linkerkolom)
of Bruna.nl (rechterkolom)
Klik op een boek voor bestelinfo. |  |
| Grootste online aanbod | | Geen verzendkosten
bij afhalen in de
Bruna winkel |
| Op naar een
hoger salaris!
(J. van Minden)
Werkgevers en personeelsmanagers stellen
meestal eenzijdig je salaris(schaal) vast.
Ze verschuilen zich achter een CAO en
vage `regels die jij niet kent.
Maar je hoeft je niet in een hoek te laten drukken.
Dankzij de vele concrete voorbeelden in dit boek,
de praktische tips, modelzinnen en oefeningen,
wordt je een geducht tegenstander en krijg je
deze keer en de volgende je zin!
Je leert niet alleen hoe je een hoger salaris moet
bedingen, maar ook hoe je afspraken kunt maken
(en vastleggen) met de baas-die-niet-wil. | |
| Grip op je
Loopbaan
(H.Driessen)
Vraag jij je ook wel eens af of je in je werk wel
op het goede spoor zit, of je al je talenten wel
voldoende aanspreekt en of je niet eens iets
heel anders moet proberen?
Of moet je vanwege externe oorzaken op zoek
naar een andere baan?
In al deze gevallen is het zaak je loopbaan goed
door te lichten en misschien wel een nieuwe
impuls te geven.
Dat kun je vergelijken met het in goede staat
houden van je woonhuis.
Beide vragen om goed en regelmatig onderhoud. | |
| Het maakbare
Brein
(M.Sitskoorn)
Aan de hand van de laatste inzichten uit het
hersenonderzoek en voorbeelden uit de praktijk
laat neuropsycholoog Margriet Sitskoorn zien
hoe we door ons gedrag zélf onze hersenen
kunnen vormen en zo beter kunnen functioneren.
Het maakbare brein doet een handreiking voor
sterker hersenwerk en een krachtige
persoonlijke ontwikkeling.
Margriet Sitskoorn verricht onder meer
onderzoek naar de relatie tussen gedrag
en de plasticiteit van het menselijk brein.
Ze schrijft naast haar wetenschappelijke
werk columns voor verschillende
populairwetenschappelijke bladen en
verleende haar medewerking aan
meerdere televisieprogramma's. | |
| Gericht
Onderhandelen
(A.Broere)
In dit boek staan essentiële adviezen over
onderhandelen in je loopbaan.
Hoe bereid je je voor?
Hoe bepaal je je inzet?
Wat voor onderhandelaar ben jij als het
spannend wordt?
In een aantal korte paragrafen krijg je
suggesties en kun je je voorbereiden.
De voorbeelddialogen en kaders met
vragen helpen je zo bewust mogelijk
het gesprek in te gaan. | |
| Dromen
Durven
Doen
(B.Tiggelaar)
Waarom houden we de meeste veranderingen niet vol?
Wat bepaalt 95% van je gedrag (zonder dat je het merkt)?
Hoe ontwikkel je met succes nieuwe, effectieve gewoontes?
Iedereen heeft dromen op het gebied van werk, relatie,
gezondheid, persoonlijke ontwikkeling...
Maar wat is er nodig om de stap van dromen, naar durven
en - uiteindelijk - doen te zetten?
Wat zijn de geheimen van échte, blijvende verandering?
Ben Tiggelaar geeft heldere antwoorden.
Gebaseerd op actuele psychologische inzichten,
praktische ervaring én persoonlijke verhalen van
mensen die - met vallen en opstaan - hebben
geleerd om leiding te geven aan zichzelf. | |
|
ALLES OVER LOOPBAANPLANNING
(J. van Minden)
legt uit hoe u loopbaanzaken moet aanpakken.
Het boek staat boordevol adviezen en oefeningen.
Het daagt uit, prikkelt, provoceert, zodat u aan
zelfanalyse toekomt en tot actie wordt aangezet.
Dit boek brengt u op ideeën, of kan uw plannen
ondersteunen en bevestigen.
Het helpt u te achterhalen waarom sollicitaties
niet de gewenste resultaten opleveren.
Ook als u niet zo nodig aan uw loopbaan hoeft te
denken, helpt dit boek met baan-onderhoud.
Dit boek is bestemd voor iedereen die zijn
(toekomstige) loopbaan serieus neemt
en vooruit denkt.
Het bewijst goede diensten aan zowel toetreders
(starters) tot de arbeidsmarkt als werknemers
die al jaren een 'vaste' baan hebben.
| |
| | |
